县招商引资工作经验交流材料

投稿用户 • 2024年8月23日 pm5:46 • 范文大全 • 阅读 6

某县招商引资工作经验交流材料
　　　　近年来，县聚焦高质量发展主题，坚持强龙头、补链条、聚集群，深入实施“引大引强引头部”行动，挖掘优势，因势利导，主动走出去、热情请进来，先后引进了一批延链补链强链项目，为推动全县经济高质量发展积蓄了新动能。2023年全县落实招商引资项目58项，到位资金X亿元，同比增长55.09％；2024年上半年落实招商引资项目57项，到位资金X亿元，同比增长100.2％。
　　　　一、围绕产业深谋划，绘就招商“路线图”。
　　　　党政齐抓明导向，县委、县政府始终将招商引资工作摆在突出位置，先后15次在县委常委会、县政府党组会和县政府常务会会议专题学习、重点研究，每年召开招商引资专题会议分析形势、全面部署，组织40多名乡镇和部门负责同志赴南京大学学习经验、开阔眼界，形成齐心协力谋招商、千方百计抓招商的鲜明导向。深度谋划明路子，深度对接全市“2＋4”产业链，围绕六大重点产业链，制定“引大引强引头部”行动实施方案和年度工作计划，设立产业链招商专班8个，编印《X招商指南》，建立优惠政策清单、产业链图谱清单、头部企业清单、包抓责任清单、招引项目清单、线索项目清单、拟开工项目清单、招商活动清单“八个清单”，全面推行招商项目线索、洽谈、签约、开工“四库”管理，形成精准精细引项目、清单管理促落实的工作格局。压实任务明责任，紧盯招商引资到位资金增量、增速和项目资金到位率三项考核指标，逐级分解招商任务，压茬推进阶段性任务，定期不定期调度研判、落地督查，确保线索尽早对接、项目尽早落地；修订《招商引资工作考核办法》，出台《招商引资工作奖励办法》，优化考核指标权重，采取“月统计、季考核、年总评”的方式，加大奖惩力度，形成千斤重担大家挑、人人头上有指标的责任体系。
　　　　二、围绕目标抓创新，吹响招商“冲锋号”。
　　　　领导示范作表率，聚焦“乡镇部门协同发力、内资外资齐头并进”的方式，实行一个主导产业、一幅热力图谱、一名牵头领导、一支招商队伍“四个一”机制，县级领导及产业链专班先后赴北京、重庆、浙江、湖北、山东、新疆等省份开展招商活动36次，叩门拜访宇龙药业、合力集团、中广核环保、四川龙蟒、浦源医药等企业85家，达到高位对接、精准发力的头雁效应。招大引强显成效，紧盯京津冀、长三角、珠三角等经济发达地区，先后邀请易广集团、江苏绿港、中车集团、重庆富燃、青岛中电投等84家意向企业来永考察，新希望、新洋丰、心连心等中国500强企业在永投资，中广核、华电集团、能化投等“央字号”“国字头”企业进驻X，行业100强迪斯科化工、宇龙药业、永润天泽投资项目进展顺利，近两年引进10亿元以上项目5个，达到企业龙头带动、以商招商的集聚效应。节会招商创佳绩，抢抓产业转移有利契机，策划开展化工、铸造等推介会3场次，参与山东、天津、浙江等地省市招商引资推介活动5场次，畅通信息渠道，搭建交流平台，全力推动多方合作、互利共赢，二十九届兰洽会签约项目28项、签约金额X亿元、增长28％；三十届兰洽会签约项目15项，签约金额X亿元，增长18.2％，达到携手共进、共拓未来的乘数效应。各界参与促成效，充分发挥落地企业人脉广、信息灵等优势，探索推行“招商大使”机制，优选本地链主企业，发挥人脉网络的渠道优势，深入座谈交流、加强宣传推介，帮助企业引上游、接下游、带配套，选聘“招商大使”3名，促成达成合作项目4个，形成了人人重视、多方参与的联动效应。
　　　　三、围绕园区强基础，打造招商“主阵地”。
X园区年生活供水、工业供水、污水处理、蒸汽供应能力分别达到2100吨、215万吨、54万吨、12.8万吨，入园企业享受“七通一平”条件，安全等级达到C级，被认定为二级化工园区，入驻企业64家，规上企业16家，初步形成以煤化工、硫磷

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