乡2023年上半年工作总结及下半年计划

乡2023年上半年工作总结及下半年计划

    2023年上半年,XX乡以***新时代中国特色社会主义思想和二十大精神为指导,深入贯彻县委县政府决策部署,凝心聚力、真抓实干、埋头苦干,实现了脱贫攻坚再巩固,城乡面貌再改善,综合实力再提升,社会事业再进步,工作态势良好。
    一、上半年工作总结
    (一)抓实脱贫巩固工程,有效衔接乡村振兴。一是动态防止返贫致贫。落实网格管理,全乡共划分104个网格,村民组长、农村党员、乡贤等担任网格员,常态化关注网格内农户家庭动态变化情况,及时向村两委反馈风险信息予以核实。强化预警处置,每月对县民政、医保等行业部门下发的预警信息深入核查,科学研判,针对困难群体,提前介入解决困难。2023年上半年,累计处置防止返贫致贫预警信息220条。2023年5月防止返贫监测帮扶集中排查共排查3861户13987人,排查发现问题17条涉及农户21户,已整改16条20户。本次排查共新增监测对象6户15人,消除风险2户7人。二是严格落实帮扶政策。通过摸底,全乡共有675户脱贫户和监测户符合产业到户奖补条件,发放奖补资金28.35万元;脱贫户和监测户1993人实现务工就业,户均就业劳动力1.37人;春季雨露计划职业教育补助84人共计12.6万元;313户通过光伏发电持续受益,户年均增收3000元,7个村集体光伏电站年收益5至8万元;4878人签约了家庭医生;新增扶贫贷款91户446.5万元,支持脱贫户和监测户发展产业,持续增收。三是规范开展资产管理。全乡共登记扶贫和衔接资金资产297个,资金总额1.0946亿元。其中经营性资产99个,资金总额2681万元;公益性资产166个,资金总额7025万元;到户类资产32个,资金总额1240万元。各类资产均明确了相应的运营主体、管护主体和收益权人等。经营性资产收益用于支持农户就业增收、奖励扶助及村级公益事业等。
    (二)抓大农村经济实力,推进生态环境宜居。抓大农村经济实力,推进生态环境宜居。截止5月,全乡完成固定资产投资3851万元,同比增长206.93%;规模以上工业产值为4783.43万元,同比增长29.5%;现有2个限上商贸企业,3个限上商贸大个体,1个规上服务业,1个服务业省点。1-5月完成商贸营业额587.6万元,同比增长134.85%;完成服务业营业收入221.5万元,同比增长-17%。一季度红黑榜排名全县第15位。一是深入推进全域旅游。2023年XX乡第一批财政衔接资金旅游产业项目4个,总投资200万元。截至目前,项目均已开工建设。组织开展了中国美丽休闲乡村和安徽省避暑休闲目的地申报工作。邱山村荣获中国传统村落称号,龙河村积极创建省级非遗文化精品主题村,生态旅游品牌进一步提升。二是项目建设有力推进。实施2023年第一批衔接资金项目18个,总投资648万元。截至目前,项目均已开工建设,已完工项目2个,已拨付资金324万元。联网路涉及7个项目总里程8.387公里,计划总投资587.1万元。三是环境整治如火如荼。以“整治两条主干道、树立七个示范点、辐射全部自然村”为目标,对“六乱”现象进行根治。常态长效开展人居环境整治,实行季度评估和月督查机制,持续强化对群众的宣传教育,不断提升全乡人居环境,全乡3个美丽宜居自然村庄建设全面开工。截至目前,全乡累计投入人居环境整治人力约1500人次,清理农村生活垃圾400余吨,清理无功能建筑8处,改造卫生厕所20户,召开人居环境整治夜校30余场,发放宣传资料1200余份。
    (三)抓好民生保障服务,切实改善群众生活。坚持以人民为中心理念,落实服务民生政策措施。一是落实社会兜底保障。1月至6月,累计发放特困供养补助金473040元、农村低保金882460.5元、孤儿金77000元、残疾人两项补贴113200元、退职定补金20000元、临时救助金25000元、高龄补贴66690元。规范乡村公益性岗位选聘和安置程序,带动本地脱贫户就业,新增人社乡村公益性岗位5人,共计安置人社、林业、扶贫三家部门认定的乡村公益性岗位131人次,申报一季度人社部门认定的乡村公益性岗位就业补贴19人,累计发放补贴1.71万元。就业帮扶车间吸纳脱贫户就近就业,宿松奕豪电机有限公司就业帮扶车间,共吸纳劳动者就业82人,其中脱贫劳动者42人,第一季度累计申报补贴2.88万元。城乡居保缴费率87.98%,人均缴费972.87元,1000元、3000元及以上高档次缴费占比分别为9.08%、3.34%。二是实事求是暖民心。及时发放惠农补贴,通过个人申报、村级审核、乡村复核、公示等工作程序,2023年上半年共打卡发放农业支持保护补贴3062户,41.5187万元。开展十项暖民心行动宣传,提倡群众快乐健身。乡老年食堂正常运营,蒲河村老年食堂预计6月底完工。老年学校每月正常教学活动,共有215人次参加书法、舞蹈、法律等课程。三是丰富群众精神生活。积极组织开展丰富多彩的文体娱乐活动,参加了区域文化活动3次,参加各类培训、农技知识讲座共10余次,结合传统节日及主题日,举办各项主题活动6场。组织实施“送戏进万村”演出7场。积极实施新型职业农民培训,提高农民素质,上半年共举办培训班3次,发放宣传单、明白纸1600份,遴选新型职业农民55人。 ?
(四)提升乡村治理水平,维护社会和谐稳定。始终坚持“两手抓、两手硬”要求,切实履行保一方平安稳定的政治责任。一是做好应急各项工作。应急办做好区域范围内安全管控,定期进行安全督查,协助水利站、林业站做好防汛、防火防灾减灾救灾等各项工作。组织安全检查10余次,突出抓好企业隐患、烟花爆竹、在建工程、预防青少年溺水等监管监控,制定安全风险清单和隐患清单,责令责任单位限期整改。二是健全综治维稳机制。严格落实主要领导“第一责任”、分管领导“具体责任”和驻村领导“直接责任”的责任体系,进一步完善责任制度。上半年以来,党委会研究政法工作3次,组织召开政法相关会议6次,召开平安建设工作会议3次、信访领导小组会议3次、矛盾纠纷排查专题会议6次、整治和打击整治养老诈骗专项行动会议2次,为各项工作顺利开展打下了坚实基础。三是巩固提升维稳成效。组织开展“百日攻坚行动”“双提升”入户大走访活动,精准排摸收集矛盾纠纷问题线索,同步落实矛盾纠纷线索收集奖励政策,进一步激发群众参与平安建设的积极性和主动性,引导群众积极参与平安建设工作。上半年以来,全乡共走访群众3000余人次,化解

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