党支部存在的问题，党支部问题分析？ (2)

投稿用户 • 2023年10月8日 am8:37 • 范文大全 • 阅读 82

近年来，各级政府加强了基层社区建设，社区服务能力得到了明显提升。然而，随着社会形势的不断变化，社区建设也面临着一些新情况和问题，需要引起高度重视并认真研究解决。

(一)党总支的凝聚力和战斗力

党总支作为基层组织的核心，其凝聚力和战斗力的强弱直接影响着党的整体战斗力。为了提高党总支的凝聚力和战斗力，需要采取以下措施：

1. 加强组织建设。党总支应该注重加强组织建设，完善组织机构，明确职责分工，确保各项工作有序开展。

2. 提高思想政治素质。党员干部要不断提高自身的思想政治素质，增强党性观念，坚定理想信念，增强战斗力。

3. 加强学习培训。党总支应该注重加强学习培训，提高党员干部的业务水平和综合素质，为工作提供有力支持。

4. 加强沟通协调。党总支应该注重加强沟通协调，建立良好的工作机制，加强与上级组织和下级组织的联系，形成合力。

5. 加强工作落实。党总支应该注重加强工作落实，确保各项工作落到实处，为党的事业作出积极贡献。

政治理论学习不足，导致“三会一课”落实不到位。存在“重生产、轻学习”的思想。许多人认为，他们的工作是以安全生产为主，因此对于政治理论学习不重视。政治学习流于形式，没有引导党员职工深入全面系统地学习政治理论知识。此外，“三会一课”也只是形式上的，能与其他会议合并开就合并开，学习过程单调乏味，内容枯燥。讨论的多是泛泛而谈的话题，与基层实际有一定距离。

在新形势下，我们需要更加注重创新意识的培养，拓宽工作方法的多样性。同时，我们也需要更加重视基层党建工作，不仅要注重形式，更要注重效果，避免重突击轻基建的问题。在开展党务工作时，我们需要思考如何围绕安全生产展开，同时也需要注重活动内容和形式的吸引力，以吸引更多的人参与其中。

此外，我们也需要与时俱进，开拓创新的精神，注重工作的预见性、计划性和针对性，不仅要求过得去，更要求过得硬。我们需要提高驾驭复杂局面和解决自身问题的能力，以适应创建更加美好的月工家园的新形势。

我们的团队凝聚力和战斗力不足，没有充分发挥作用。我们没有很好地适应团队发展的新形势、新任务和新要求，没有引导团队成员在工作上大胆作为，也没有在工作上取得突破。我们的思想教育缺乏说服力，对团队成员关心不足，缺乏有效的解决措施，这导致了团队凝聚力不足。部分团队成员在工作中的先锋模范作用没有得到充分发挥，同时在思想上也存在意识淡漠的问题。

(二)党员教育管理方面

对于党员教育管理工作的重要性，一些人的认识还不够深刻。他们认为，党员教育管理工作只是简单的组织学习，工作要求不高，热情不高，工作不实。他们还存在着重业务、轻党建和党员教育管理工作的思想，认为党员教育管理工作是软任务，工作没有得到应有的重视。这种思想导致支部建设和党员教育管理工作被动应付，难以取得实质性的进展。因此，我们应该深刻认识到党员教育管理工作的重要性，加强对党员的教育管理，提高党员的素质和能力，为党的事业发展提供坚实的基础。

党员教育管理工作的手段和方法需要进一步改进。目前，党总支和支部的学习活动往往只是形式上的，例如两级政治学习，多是读文件、报纸，一人念、大家听，一人写、大家抄，这种方式的学习效果不佳。此外，党员教育制度的落实也存在问题，党员教育方式单一，一定程度上影响了党员教育工作的有效开展。党员学习教育的针对性不强，仅限于传达上级文件，这也影响了党员学习教育的效果。

我段的党员教育管理工作机制方法需要适应新形势的发展。目前，管理关系偶尔脱节，党总支与各党支部沟通联系少，导致在实践工作中，号召力不强，工作难以开展。此外，党建工作与安全生产的重视程度不在一个层面上，党建工作及党员教育管理工作受到忽视、轻视，“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象也比较普遍。因此，我们需要采取新的机制方法，加强党总支与各党支部之间的沟通联系，提高党员教育管理工作的号召力和实效性，确保党建工作与安全生产同等重视。

............试读结束............

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