盘点2023年,XX镇坚持以新思想为指导,贯彻落实党的二十大精神,按照“以高质量党建促进高质量发展”的工作目标,坚持以“抓乡促村、整乡推进、整县提升”示范县乡创建行动和基层党组织建设提质增效工程为抓手,着力夯基础、求突破、勇争先,持续推动基层党建全面进步、整体提升。
一、坚持抓好思想建设,不断提升政治理论武装水平
坚持把加强理论学习作为党员干部的“必修课”,将学习贯彻新思想贯穿始终,持之以恒强化理论学习,不断提升政治理论素养。
(一)扎实开展主题教育,筑牢信仰之基
坚持贯彻落实主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,召开党委(扩大)会安排我镇主题教育工作,制定学习计划、学习清单、工作计划和任务实施清单,努力在“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”方面取得成效。截至目前,镇党委共组织开展12次集中学习,开展“感恩XX奋进新征程”新思想专题宣讲、“牢记嘱托 铸牢中华民族共同体意识”专题讲座110余场次,推动党员干部将焕发出来的学习、工作热情转化为攻坚克难、干事创业的强大动力。
(二)抓好日常理论学习,把稳思想之舵
深入学习好贯彻好新思想、重要讲话和重要指示批示精神,严格落实“三会一课”“主题党日”制度,持续巩固党史学习教育成果,组织开展党委理论学习中心组学习15次,干部集中学习18次,传达学习党的二十大、自治区党委十三届四次、五次全会精神20余次,开展党建专题培训12场次、专题研讨9期,专项督查村级党建资料7轮,通过专题党课、主题党日等形式开展宣讲活动150余场,覆盖人群2.5万余人,着力推动新思想传至基层“神经末梢”。
(三)成立乡镇基层党校,补足精神之钙
于2023年7月成立县首个乡镇基层党校,把“实”字贯穿到基层党校培训全过程,紧密结合乡镇实际,以标准化建设为引领,以提质赋能为方向,把党校建在基层党员身边,把课堂紧贴到基层一线,着力破解农村党员难覆盖、难组织的问题,有效打通基层党员教育培训“最后一公里”。截至目前,XX镇党校共组织开展一期培训班,学习内容涵盖基层党建“四项行动”等多个方面,培训人数达到130余人次。
(四)坚持思想文化引领,强化舆论引导
以“和谐XX”微信公众号为主要宣传阵地,聚焦党中Y、区市县各级重要会议精神、重大决策部署以及XX镇各项工作动态,撰写推送宣传信息,对外传播XX声音,树好XX形象。截止目前共发布信息249篇,其中以宣传镇党委、政府工作的信息168篇,有力提升了XX对外宣传工作水平。加强对镇、村(社区)微信工作群的引导管理,及时转发时政要闻、理论热点、工作动态,充分发挥主流阵地思想舆论引导作用。
二、坚持抓好组织建设,不断推动党建工作提质增效
认真贯彻新时代党的建设总要求,大力推进农村基层党建“四项行动”,切实承担起“第一责任人”责任,带头守好“主阵地”,种好“责任田”。
(一)强化干部队伍建设,提升综合能力素质
打造政治过硬、本领过硬、作风过硬的骨干队伍是强化农村基层组织体系的关键要素,XX镇通过“头雁引领”,带动“群雁齐飞”。
一是选优配强干部队伍。共调整村(社区)“两委”班子成员17名,其中党支部书记6人,其他成员11人。实施育苗工程,严格按照“三推两考两定一备案”方式,储备村级后备干部86名,其中35岁以下47名,女性28名,大专及以上学历37名,产业带头人60名。深入实施“两个带头人”工程,配有产业带头人303名,党员占比43.6%,实现政治素质和带富能力双提升。
二是加大教育培训力度。利用基层党校、党建业务能力培训等方式对全镇27个村党支部书记全覆盖培训,进一步加强政治建设和能力建设。鼓励6名村“两委”成员参加中专学历提升教育,提高服务乡村振兴能力。
三是导师帮带壮苗出穗。精选镇领导班子成员、“五办四中心”主任和老骨干共计16人为导师,与2名新任职领导班子成员、3名新考录的公务员干部、11名新任职村(社区)党支部书记、第一书记和5个二星级“后进村”党支部结成20个对子,聚焦产业发展、基层治理等,开展理论共学、现场帮学,以“现场教学”提升实战能力。
四是擂台比武亮出实招。举办村党支部书记乡村振兴“擂台比武”活动,紧紧围绕抓党建促
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