区交通运输局2024年党风廉政工作年度报告

区交通运输局2024年党风廉政工作年度报告
    2024年,在区委、区政府的正确领导下,在区纪委监委的监督指导下,区交通运输局党委认真贯彻落实党的二十大,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持“严”的主基调,持续深化纠治“四风”,加大专项整治和监督检查力度,不断压紧压实“两个责任”,强化党风廉政建设主体责任和监督责任落实,为我区交通运输事业高质量发展提供坚强有力的政治保障。现将有关情况汇报如下:
    一、党风廉政工作开展情况
    (一)强化政治定力,压实主体责任。一是统一思想认识,提高政治站位。始终把党的政治建设摆在首位,旗帜鲜明讲政治,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,扎实推动党中央、省市区及行业决策部署落地见效。二是结合实际制定方案,明确责任分工。科学谋划部署年度党风廉政建设工作,细化分解党风廉政建设目标任务,将任务要求落实到科室、具体到人,形成科室自查、分管领导审核、班子研究的联动机制。三是层层压实责任,形成齐抓共管局面。围绕党风廉政主题,层层签订责任书,将党风廉政建设与业务工作同部署、同推进、同落实、同检查,形成上行下效、同频共振的良好局面。
    (二)强化学习教育,筑牢思想防线。一是领导带头示范学,增强廉洁自律意识。始终坚持把党风廉政建设的宣传教育摆在重要位置,建立健全廉政教育机制。领导班子带头参加专题学习班,带头组织召开党风廉政建设会议6次,并通过集中学习、座谈交流、理论测试等方式,引导班子成员深入学习领会《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等法规制度16次。二是支部常态制度学,打牢思想基础。结合支部主题党日活动,常态化组织党员干部学习《党章》《中国共产党问责条例》等党内法规。邀请专家学者为全体党员干部作廉政教育讲座,推动理想信念教育常态化、制度化。三是专题集中研讨学,提升政策理论水平。
(三)强化作风建设,健全长效机制。一是深入排查整治,推进作风建设常态化。紧盯重点领域、重要工作、重点项目,深入开展作风建设自查自纠工作。制定出台《关于进一步加强交通系统干部作风建设的实施方案》,着力解决宗旨意识淡薄和服务能力不足等问题。二是推进“五型”政府建设和法治政府建设。坚持从严治政、依法行政,制定完善《行政执法责任制》《行政执法过错责任追究制度》《行政执法人员执法资格管理办法》等文件,规范交通行政执法行为。积极推行权力清单、责任清单、制度并实行动态管理。三是全面落实“三重一大”事项集体决策制度。完善“三重一大”事项决策制度和程序,凡涉及“三重一大”事项必须通过集体决策作出决定。同时,加强重大事项请示报告制度的执行,确保及时发现问题、解决问题。四是深化廉政风险防控机制建设。聚焦综合执法、行政审批、资金分配、工程建设等关键环节,建立健全廉政风险防控机制。严格按照“谁审批、谁负责”的原则,由各科室负责人作为岗位廉政风险防控的第一责任人,组织开展本部门的

............试读结束............

查阅全文加微信3231169

如来写作网gw.rulaixiezuo.com(可搜索其他更多资料)

本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 3231169@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。
如若转载,请注明出处:https://www.dawenbi.com/156354.html