X中学教学常规量化考核实施细则
为了扎实推进课程改革,全面实施素质教育,建立健全我校教学管理制度,规范教学行为,全面提高教育教学质量,使每位教师的工作实绩得到科学客观评价,特制定此考核量化实施细则。
一、备课(25分)
备好课是上好课的前提,教师要认真备课,做到上课必须备课,备课统一用活页备课表。不备课或不认真备课应视为渎职行为,并按量化考核方案扣分。
1.教师必须超前备课。(4分)
(1)在每周例会后的常规检查或抽查中需提前备好2个下周的教案送检,未送检在本周量化考核中扣4分。
(2)送检时间:每周例会结束后30分钟以内(请假的返校后一天送检)。未送检上周备课量化得分为0(请假的除外)。
2.教学目标(3分)。
(1)有本节课的目标且根据本班学生的实际情况具有可操作性。(3),无目标0分。
3.教学重点、难点,根据教学内容和学生实际确定。(2分,少一项扣1分,重点不突出,难点不准确扣1分。)
4、教学过程设计清晰明了,能体现自己整堂课的教学流程,书写端正。设计科学合理,体现新思想、新理念,程序清楚能指导教学。以“问答式”教学法,设计教学过程,以学生为主体,重视“学情”注重德育渗透,对学生进行德育教育(5分)。
5、板书设计。(1分)
6、作业设计量适当、难易适中,分类要求,有利于学生巩固知识,形成能力。(1分)
7、认真分析教后得与失,有课后反思,字数不少于20字。达到要求记满分,其余酌情扣分。(4分)
8、专题复习、试卷讲解、习题讲解等备在试卷上但要附上备课表,备课表上除教学过程设计外其余项目都要有,送检时备课表在第一页试卷在后面用订书针订在一起。
9、所有任课教师例会结束后预检下周的2个教案外,要上交这周结束课程的教案,所有科目教案与课程进度要一致,根据科目的课程安排不同上交的教案基数分别为:(1)语、数、英5个(2)物理、化
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